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一、勞動保障工作職責有哪些？
勞動保障工作職責如下：
1.宣傳貫徹勞動保障法律、法規、政策、依法維護社區勞動組織的合法權益。
2.指導社區勞動保障服務中心開展勞動保障服務工作。
3.根據社區發展規劃，組織實施社區就業。
4.組織實施再就業援助活動，建立“4050”人員再就業長效援助機制，做好轄區內“4050”人員就業再就業工作。
5.開展失業登記服務。做好轄區內失業人員調查摸底，身體核實，做好失業保險金申領、發放的資格審查和服務工作。
6.協調落實再就業扶持政策，初審下崗失業人員再就業優惠證；負責下崗失業人員小額擔保貸款資格審查和項目初審，指導下崗失業人員自謀職業和自主創業。
二、如何做好勞動保障工作？
1.認清勞動保障工作的重要性
2.加強政治理論及業務知識學習，進一步提高自身素質
3.增強做好勞動保障工作的責任感
4.加強勞動保障能力建設，促進勞動保障事業健康發展
5.要高政策水平
三、勞動保障工作怎么保護?
法律規定，勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。找法網提醒您，縣級以上各級人民政府勞動行政部門、有關部門和用人單位應當依法對勞動者在勞動過程中發生的傷亡事故和勞動者的職業病狀況，進行統計、報告和處理。
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