京ICP備2022018928號-30 投訴舉報:315 541 185@qq.com
近期隨著去杠桿、去不良產能力度的加強,加上部分企業本來效益不佳,屬于被淘汰的夕陽產業,導致一些企業處于瀕臨倒閉的邊緣或者已經資不抵債,公司老板跑路了,作為利益相關方的勞動者、債權人、投資人等怎么辦呢?
法妞網友咨詢:
(資料圖片)
公司跑路怎么辦?
律師解答:
碰上這樣的事件:保存好所有與合同相關的材料,包括合同,收據,發票,溝通記錄,驗收進程等等;及時向公安機關、市場監督管理部門反饋,或向法院提起訴訟等,拿起法律武器維護自己的合法權益。③向當地勞動部門申請仲裁。因為是公司與員工建立勞動關系,所以公司老板跑路后并不影響員工采取維權措施,因此員工照樣可以去勞動部門申請仲裁。④向法院申請資產保護及公司資產清算拍賣。
顯而易見,跑路肯定是一件嚴重違法犯罪行為,是要受到法律和道德的嚴重處罰和譴責的企業倒閉,老板逃跑會構成拒不支付勞動報酬罪(俗稱惡意欠薪罪),數額較大,經政府有關部門責令支付仍不支付的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;造成嚴重后果的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。
律師補充:
公司跑路怎么起訴:1、當事人提起訴訟,應當先提交起訴書,應當寫明雙方的姓名、性別、年齡、籍貫、住址;當事人是單位的,應當寫明單位的名稱、住址和法定代表人或者負責人的姓名;2、根據基本法律規定,提交材料:如原件和復印件的身份證以及結婚證等證據;如果企業是原告,則應提交營業執照復印件等材料;還有一些是證明原告主張的證據。如合同、協議、債務憑證等等。
律師結語:
公司倒閉老板跑路后,員工被拖欠工資,涉及的人員較多的,那么即要支付較多補償金,并且情況也較為復雜,所以集體員工不知道怎么維權討回工資的,建議可以找個專業律師介入。